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    9点半刚过，周文便给主管陈佳丽发了条信息，回家了。

    有了这100万，周文的底气也足了。

    每天为了2300的底薪，加班加点不说，还受气，真的有点受够了。

    2月23日，星期六。

    下班后，周文第一个窜出了办公室，明天周日，正好可以睡个懒觉了，这几天公司加班有点多，属实有点累了。

    年轻人，也经不住这样的熬，基本上给张床，躺倒就能睡着。

    回去的有点早，自然可以做顿可口的美食。

    只是刚买菜回到家，就看到主管陈佳丽发过来的一条未读信息。

    内容很简单，直接在大群@的周文，言语很是愤怒，说道：“你就差那点时间吗，下班就跑，全公司你第一个走人，我都没走，你走了，好意思吗？”

    周文本身是打算做到毕业后的，毕竟现在换那家都是被剥削的对象。

    实习生便宜，这是行业内的共识，周文清楚。况且学校为了就业率，也不允许毕业前失业。至于毕业后，才不管你跳槽到哪呢！

    看到信息后的周文，才不管这些，你要是换成刚毕业的自己，或许真就忍了。但现在的他，是2022年过来的，才不怕威胁，年轻才是就业市场的本钱，不怕找不到工作。

    直接在大群怼了回去，说道：“我不走，我给你守灵吗？天天加班到十点多，也没见公司体恤我们员工呀，晚餐补贴没有就不说，连顿像样的晚饭都吃不上，天天不是泡面，就是小面包，身体垮了，你来伺候我呀！”

    “我迟到一分钟，你就不依不饶的，还扣我工资，我加班三小时也没见你给我加班费呀！”

    “还好意思说，你还没走。你走不走跟我下班有一毛钱关系吗！你这是什么混蛋逻辑，简直把不要脸三个字表现的淋漓尽致。你要一直不走，我还不能下班了呗！”

    “是不是走的越晚越能证明你努力呢，你要是这样，把你的工资给我，我给你加班到明天天亮，我吃住就在公司了。”

    说实话，公司管理就是欠骂，拿着比别人高的工资，天天要求这要求那的。楼下食堂除了中午供应饭菜，其它时候一律不供应，晚上连顿热乎饭都吃不上，还天天要求加班，全是惯的。

    公司所在软件园位置过于偏僻，周边连个饭馆都没有，更别说其它的了。

    周文感觉怼的还不舒服，又回道：“2300的工资，我去要饭都比这个高，不干了，谁爱干谁干去。”

    大群静悄悄的，没有一个人敢于回话。不过周文的做法，确实让大部分员工感同身受，虽然不敢站出来支持，但对周文感官，确是直线上升。

    有了100万，周文底气自然十足，才不管陈佳丽作何感想，甚至于公司老板知道了，又能咋样，他能管的了诚客网络的一亩三分地，还能管得了别的公司不成。


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